Theo báo cáo của Bộ phận thống kê Asean (Asean Stats), Việt Nam là nền kinh tế lớn thứ 5 Asean xét về tổng sản phẩm quốc nội theo sức mua tương đương với tốc độ tăng trưởng nhanh và ổn định.

• Share:

Trang thông tin của Đài RFI của Pháp ngày 21/10 đã đăng bài viết nhan đề "Việt Nam: Điểm đến của hiện tượng tái di dời sản xuất," trong đó cho biết trong những năm gần đây, Việt Nam đã trở thành quốc gia châu Á có tỷ lệ tiếp nhận cơ sở được các tập đoàn đa quốc gia di dời từ nước khác đến gia tăng nhanh nhất.

• Share:

Ông Steve Almond, Chủ tịch Deloitte cho biết Việt Nam đã vượt mục tiêu thu hút FDI năm 2013 chỉ trong vòng 9 tháng đầu năm, với vốn cam kết hơn 15 tỷ USD

• Share:

Điểm tích cực nổi bật trong năm 2013 là các chỉ báo kinh tế vĩ mô đã được cải thiện theo hướng ổn định.Bức tranh chung của nền KT năm 2014 sẽ sáng hơn, đây cũng là điều kiện để DN mở rộng thị phần.

• Share:

Trong cuộc họp báo chiều 17/10 chuẩn bị cho kỳ họp Quốc hội sắp khai mạc, ông Nguyễn Hạnh Phúc – Chủ nhiệm Văn phòng Quốc hội – đã trao đổi với báo giới về một số nội dung liên quan đến tiến độ của dự thảo Hiến pháp, trong đó, nội dung quy định vai trò các thành phần kinh tế trong dự thảo Hiến pháp nhận được sự quan tâm đặc biệt.

• Share:

Không nằm trong "rổ" tính chỉ số giá, chỉ số vàng tháng 10 năm nay giảm 0,87%, khác biệt với xu hướng tăng mạnh tháng 9 (1,97%). Chỉ số đô la Mỹ cũng giảm nhẹ 0,18% so với tháng 9/2013.

• Share:

Sự ra đi của Đại tướng Võ Nguyên Giáp đang được cả thế giới vô cùng quan tâm. Người Pháp gọi ông là “ngọn núi lửa phủ tuyết”. Người Mỹ vừa "chữa thẹn" nói ông không có chiến lược gì nhưng cũng phải cúi đầu công nhận ông luôn là người chiến thắng.

• Share:

Công thức thành công của Coca Cola là gì? Có rất nhiều điều mọi người cần phân tích và học tập từ họ. Dưới góc nhìn là một lãnh đạo của một quỹ từ thiện, một tổ chức phi chính phủ, Melinda đã phân tích một cách sắc bén ba bài học quý mà các nhà khởi nghiệp, các tổ chức phi chính phủ cần học từ Coca Cola.

• Share:

Trong cuốn sách "Lãnh đạo Apple cùng với Steve Jobs", tác giả đồng thời là cựu phó chủ tịch của Apple – Jay Elliot đã phác họa chi tiết cách Jobs tạo động lực cho mọi người, tiếp tục theo đuổi sự xuất sắc và hình thành các nhóm sáng tạo. Trong phần trích dẫn dưới đây, Elliot – người được đích thân Jobs tuyển chọn – đã khắc họa các chiến lược tuyển chọn nhân viên hạng A của người sếp cũ.

• Share:

Một nhà lãnh đạo giỏi cần nhanh nhạy nhận biết những điều có thể cản trở, trì hoãn hoặc làm ngừng sự tăng trưởng của công ty. Nếu bạn muốn trở thành một nhà lãnh đạo xuất chúng, hãy dũng cảm vượt qua 10 rào cản dưới đây.

• Share: