Việc các nhà quản lý thường xuyên kêu ca rằng những nhân viên tốt nhất của mình “không hiểu vì sao” lại bỏ việc khá là phổ biến. Các nhà quản lý có xu hướng đổ lỗi các vấn đề liên quan đến doanh thu của công ty là do những yếu tố xung quanh […]

• Share:

Dường như mọi người đều biết cảm giác khi phải trải qua cuộc họp kéo dài một cách vô nghĩa, khi mà chúng ta phải ngồi đếm từng phút trôi qua cho đến khi có thể quay trở lại bàn làm việc và thực sự hoàn thành một phần việc nào đó. Trong sự nghiệp […]

• Share:

Stephen Badger, Chủ tịch của “gã khổng lồ” chocolate Mars Inc, cho rằng, với một người mới trở thành lãnh đạo điều quan trọng nhất là biết lắng nghe, giữ được sự cởi mở, thân thiện với mọi người cũng như không phải ép bản thân nghĩ mình phải biết tất cả. Stephen Badger, Chủ […]

• Share:

Mọi công cuộc đổi mới đều vấp phải những trở lực như sự đối đầu giữa cái mới và cái cũ, giữa được và mất, giữa ủng hộ và phản đối… Cần chuẩn bị kỹ lưỡng đội ngũ cùng chung tầm nhìn để công cuộc đổi mới thành công.   Nhiều công ty nhận diện […]

• Share:

Một doanh nhân dày dạn kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính chia sẻ bài học kinh doanh đắt giá: Đôi khi cách tốt nhất để chiến thắng là phải biết cách từ bỏ để tiếp tục tiến về phía trước.   David Kleinhandler – nhà sáng lập, Chủ tịch Công ty dịch vụ tài […]

• Share:

Ngoài khác biệt về tài sản với người thường, các tỷ phú còn có những tư duy riêng về lập nghiệp, đầu tư, cạnh tranh và nhìn nhận thất bại. Nếu bạn muốn trở thành triệu phú USD hay thậm chí có giấc mơ lớn hơn – một tỷ phú – thì bạn nên bắt […]

• Share:

5 chiến thuật hữu ích của Facebook nhằm giữ văn hóa công ty lành mạnh và tích cực.   Khi lợi ích cá nhân vượt lên trên mục tiêu của công ty, nó có thể cản trở khả năng hoàn thành công việc. Ở đâu có con người, ở đó có những cảm xúc đáng […]

• Share:

Grant Cardone là triệu phú tự thân nổi tiếng của Mỹ.   Đã bao nhiêu lần bạn từng nghe lời khuyên: “Phải là chính mình, phải là chính mình dù có chuyện gì xảy ra”? Tất nhiên, lời khuyên này chẳng hề sai. Nhưng hãy lưu tâm rằng: nếu ai cũng được khuyên là chỉ […]

• Share:

Định mức và tiêu chuẩn chi phí tiến bộ thay đổi theo sự phát triển công nghệ, phương pháp quản trị và phương thức kinh doanh mới. Doanh nghiệp (DN) cần kịp thời nắm bắt xu hướng mới để quản trị chi phí hiệu quả.   Tùy vào mục tiêu quản trị để phân loại […]

• Share:

Chỉ cần bạn làm đúng phương pháp, giao tiếp có hiệu quả với nhân viên, thúc đẩy, truyền cảm hứng và “lôi kéo” thành công nhân viên vào công việc của team.   Bất chợt nhận ra trách nhiệm là người dẫn đầu có thể làm bạn cảm thấy hơi đáng sợ. Nhưng chỉ cần […]

• Share: